
中访网数据 江苏东方盛虹股份有限公司于2025年12月5日召开第九届董事会第三十三次会议,审议通过了《年报信息披露重大差错责任追究制度》。该制度旨在提升公司规范运作水平,确保年报信息披露的真实、准确、完整和及时,明确了对年报信息披露工作中出现重大差错的责任追究机制。制度适用于公司董事、高级管理人员、各分子公司负责人、控股股东、实际控制人及其他相关工作人员,规定了从责令改正、通报批评到调离岗位、赔偿损失乃至解除劳动合同、移送司法机关等多种追责形式。制度遵循实事求是、过错与责任相适应等原则,并明确了从重、从轻或免于处理的具体情形股票配资是怎么收费的,要求在对责任人处理前保障其陈述和申辩权利。此举是东方盛虹完善公司治理、加强内部控制、提升信息披露质量的重要举措,旨在防范信息披露风险,保护投资者权益。
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